DEMO PARA EL EQUIPO DE TALENT ACQUISITION·Mercado Libre

Un agente de voz
para cada vacante
de Mercado Libre.

Creá un agente de IA para cualquier rol, dejá que entreviste candidatos y recibí un reporte con puntaje al instante. Probalo ahora mismo con los tres agentes de demo.

En tiempo realES · PT · ENReporte con puntajeSin implementación
3
Agentes de demo listos para probar
<7 min
Por entrevista, end-to-end
Agentes que podés crear
3 idiomas
Español · Portugués · Inglés
Demo en vivo

Probá los tres agentes que armamos para Mercado Libre.

Cada uno está configurado con una vacante real de Mercado Libre. Hacé clic, hablá con el agente y mirá el reporte. Son solo un ejemplo — pueden crearse agentes para cualquier rol.

Crear un nuevo agente
Cargando agentes…
Por qué funciona

Lo que el equipo de TA puede hacer hoy.

Cada conversación es estructurada, evaluada y citada con evidencia. Sin sesgos del entrevistador, sin esperar agendas.

Conversación natural en tiempo real

Turnos fluidos, repreguntas, manejo de interrupciones. Conversación, no formulario.

Reporte con puntaje

Resumen ejecutivo, evidencia por competencia, riesgos y recomendación de contratación.

Un agente por vacante

Pegá la JD y la IA arma el guión, las competencias y el criterio de evaluación.

Tres idiomas

El mismo agente entrevista en español, portugués o inglés según el mercado.

Entrevistas 24/7

El candidato entra cuando quiere. Sin coordinar agendas ni zonas horarias.

Compartible con un link

Mandá el link al candidato. Recibí el reporte cuando termina. Así de simple.

Cómo funciona

Tres pasos.
Cero fricción.

Pensado para que un reclutador pueda lanzar una campaña de screening completa sin tocar a un ingeniero.

01

Cargá el rol

Pegá la JD o subí un PDF. La IA detecta seniority, competencias y arma el guión en segundos.

02

Elegí un agente

Configurá tono, idioma y duración. O usá uno de los agentes predefinidos por Mercado Libre.

03

Ejecutá la entrevista

El candidato conversa con la IA. Al terminar, llega un reporte con puntaje y evidencia citada.

Probalo vos mismo.
Una entrevista de menos de 7 minutos.

Elegí cualquiera de los tres agentes, hacé la entrevista como si fueras un candidato y mirá el reporte que recibe el equipo de TA al finalizar.